KUNDEN & MITARBEITER
Dieselbe Mechanik, die 8-stellige Marken skaliert – für deine zwei größten Wachstumsbremsen.
Kundengewinnung
Planbar mehr Anfragen von Entscheidern mit echtem Bedarf – statt Kaltakquise und Empfehlungs-Glücksspiel.
- check Meta- & Google-Kampagnen auf Entscheider
- check Landing Pages, die vorqualifizieren
- check Sauberes Tracking – jeder Euro sichtbar
Mitarbeitergewinnung
Die richtigen Bewerbungen für deine offenen Stellen – proaktiv, statt monatelang auf Portalen zu warten.
- check Recruiting-Kampagnen auf passende Talente
- check Arbeitgeber-Auftritt, der überzeugt
- check Bewerber-Funnel mit Vorqualifizierung
DER BLINDFLUG ENDET HIER
Budget ohne ROI
Du zahlst für Klicks, die nie kaufen – und siehst nicht, was wirklich Umsatz bringt.
Leads ohne Qualität
Billige Anfragen fluten dein Postfach, aber niemand geht ans Telefon.
Stellen bleiben leer
Über Portale erreichst du die guten Leute kaum noch – offene Stellen kosten dich Monat für Monat Umsatz.
DOMINANCE IN ACTION
Echte Zahlen aus echten Kampagnen – Kundengewinnung wie Recruiting.
Von leeren Terminkalendern zu einer vollen Warteliste für Implantologie – ohne Empfehlungs-Glücksspiel.
CPL drastisch gesenkt und ein 6-stelliger Neuumsatz aufgebaut – vollständig getrackt.
3 offene Stellen (2 Monteure + 1 Azubi) besetzt – nach über einem Jahr vergeblicher Suche.
Examinierte Pflegekräfte statt teurer Zeitarbeit – trotz akutem Fachkräftemangel.
WORTE DER PARTNER
„Nach 8 Jahren Empfehlungs-Glücksspiel haben wir endlich eine Pipeline, auf die wir uns verlassen können. Der erste Termin kam wirklich in der ersten Woche.“
„Zwei Monteur-Stellen waren über ein Jahr offen. Über die Recruiting-Kampagne hatten wir in sechs Wochen genug passende Bewerber, um beide zu besetzen.“
„Das Praktische: ein Ansprechpartner für neue Patienten und für neue Fachkräfte. Kein Agentur-Gelaber, nur transparente Zahlen jede Woche.“
Stimmen sinngemäß wiedergegeben. Echte Kunden-O-Töne auf Anfrage.
THE CATEGORY-ONE BUILD™
Unser 7-Schritte Prozess zur absoluten B2B-Marktdominanz.
AUDIT
Schonungslose Analyse deiner aktuellen Akquise-Situation.
ICP-DEFINITION
Präzise Definition deines Ideal Customer Profiles.
SETUP
Aufbau der Tracking- und Funnel-Infrastruktur.
LAUNCH
Go-Live der ersten B2B Performance-Kampagnen.
ERSTE ANFRAGE
Die erste qualifizierte Anfrage – Kunde oder Bewerber – in 7 Tagen.
OPTIMIERUNG
Datengetriebene Feinjustierung zur Senkung deiner Cost-per-Lead und Cost-per-Bewerbung.
SCALE & STRATEGY
Laufende Skalierung und Strategie-Updates für planbares Wachstum.
ersten Anfrage
Kein Kleingedrucktes: „Qualifiziert" heißt exakt das in Schritt 2 gemeinsam definierte Profil — beim Kunden Budget, Bedarf, Entscheider, beim Bewerber Qualifikation, Verfügbarkeit, Passung. Kommt die erste passende Anfrage nicht in 7 Tagen, arbeiten wir kostenlos weiter, bis sie da ist.
TRANSPARENT PRICING
STARTER
- check Google Search
- check 4 Months min. term
- check 500 € Min Ad-Budget
- close No Guarantee
GROWTH
- check Complete B2B Core
- check 7-Day Guarantee
- check Positioning Workshop
- check Meta + Google Ads (Kunden o. Recruiting)
- check Weekly Reporting
- star 7-Tage-Garantie · Kunde o. Bewerber
SCALE
- check Full-Funnel System
- check High Volume (25+ Leads)
- check CRM Integration
- check Slack Support
- check Retargeting-Stack
- check Biweekly Strategy Call
- check Recruiting-Kampagnen inklusive
- star 7-Tage-Garantie · Kunde o. Bewerber
KEINE AGENTUR VON DER STANGE
Dieselben Systeme, die 8-stellige Brands skalieren – jetzt für deinen Vertrieb UND deine Personalgewinnung. Kein Agentur-Gelaber, nur bewährte Mechanik.
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DOMINATE B2B?
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Die Zahl kennst du jetzt. Fehlt nur der Weg dahin.
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in 7 Tagen